江阴银行:《股东回报规划(2026-2028年)》

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摘要

1江阴银行发布《股东回报规划(2026-2028年)》,明确未来三年利润分配政策。
2规划规定在满足监管及盈利条件下,最近三年现金分红累计不低于年均可分配利润的30%。
3根据发展阶段差异化安排:成熟期无重大支出时现金分红占比不低于80%,有重大支出时不低于40%;
4成长期有重大支出时不低于20%。
5优先采用现金分红,可实施中期分红,并强调兼顾可持续发展与中小股东权益,需经股东会审议通过后生效。

文本

股东回报规划(2026-2028 年)

为进一步健全本行利润分配内部约束机制,推动形成科 学、连续、稳定的分红安排,切实保障投资者特别是中小股 东的合理回报,江苏江阴农村商业银行股份有限公司(以下 简称“本行”)依据中国证券监督管理委员会(以下简称“证 监会”)《上市公司监管指引第 3 号——上市公司现金分红 (2025 年修订)》及本行《章程》等有关规定,制定《股东 回报规划(2026-2028 年)》(以下简称“股东回报规划”), 主要内容如下:

一、制定股东回报规划的主要考量因素 本行统筹兼顾长期可持续发展、全体股东合理诉求、自

身所处发展阶段、宏观经济及行业环境、银行业监管资本约 束、外部融资环境等多重因素,制定本股东回报规划。

本行将立足“支农支小、服务实体”的战略定位,平衡 好资本积累补充、业务拓展投入与股东投资回报三者之间的 关系,建立持续、稳定、科学、可预期的投资者回报工作机 制,对利润分配作出制度化、明晰化安排,保障本行利润分 配政策连续性、稳定性与可执行性。具体考量维度包括:

  • 1.本行中长期战略发展规划、信贷投放、数字化转型、

网点建设等经营发展资金需求;

  • 2.监管部门对资本充足率、一般风险准备计提等硬性监

管指标要求,满足风险抵御能力建设需要;

  • 3.当期盈利水平、可供分配利润、经营活动现金流状况;
  • 4.全体股东尤其是中小投资者的合理投资回报诉求;
  • 5.宏观经济形势、银行业行业周期、外部资本市场与融

资环境。 同时,本行着重遵循以下要求: (一)依法合规

按照证监会《上市公司监管指引第 3 号——上市公司现 金分红(2025 年修订)》及深圳证券交易所相关自律监管规 则的要求,上市公司应当切实增强回报股东意识,严格遵循 《公司法》《证券法》及本行《章程》的相关规定,持续完 善现金分红制度,确保现金分红政策保持一致性、合理性与 稳定性,并保证现金分红信息披露真实、准确、完整。

(二)兼顾发展与回报 坚持股东合理回报与本行可持续经营并重。在满足资本

监管、风险抵御、主业经营资金需求的基础上,优先实施现 金分红,兼顾企业留存积累,夯实本行长期经营根基。

(三)政策连续稳定 保持利润分配政策的连续性、稳定性,利润分配方案综

合匹配本行所处发展阶段,分红方案科学务实,为投资者提 供清晰稳定预期。

(四)充分听取中小股东意见 利润分配方案审议过程中,充分保障中小股东知情权、

参与权,通过投资者互动平台、网络投票等渠道充分听取中 小股东意见,维护中小投资者合法权益。

二、股东回报规划应当遵循的原则 本规划的制定以符合法律法规及监管部门的有关规定

为前提,并与本行《章程》中有关利润分配的条款相衔接。

本行执行连续、稳定的利润分配政策,在重视投资者合 理回报的同时,兼顾本行长远的可持续发展,充分听取并吸 收股东特别是中小股东的意见与诉求。

本行可采取现金分红、股票股利或者两者相结合的利润 分配形式,与股票股利相比优先采用现金分红方式;具备现 金分红条件的,应当采用现金分红方式进行股利分配。本行 可结合经营与资金安排情况实施中期现金分红。采取股票股 利实施利润分配的,应当充分评估本行成长性以及股本扩张 对每股净资产的摊薄影响等真实合理因素。

三、股东回报规划的决策程序与监督安排 (一)决策程序 本行股东回报规划的制定与修改,由董事会提请股东会

审议,并按照下列程序办理:

  • 1.董事会应当在综合分析具体经营数据的基础上,结合

本行盈利水平、业务规模、所处发展阶段及当期资金需求,

拟定或者修订股东回报规划。董事会应当对股东回报事项开 展专项研究论证,既要形成清晰、明确的股东回报规划,也 要就规划安排的具体理由作出详细说明。拟订现金分红具体 方案时,董事会还应当深入研究并论证现金分红的时机、条 件、最低比例,以及调整条件与相应决策程序要求等事项。

  • 2.股东回报规划经董事会审议通过后,应提请股东会审

议批准。股东会审议该事项前,本行应当通过电话、传真、 本行网站、公众信箱、来访接待等多种渠道,主动加强同股 东特别是中小股东的沟通与交流,充分了解中小股东的意见 和诉求,并就其关注的问题及时作出答复。

(二)监督安排 股东回报规划的制定及执行情况,应由本行在年度报告

中予以详细披露,同时对以下事项逐项作出专项说明:

  • 1.与本行《章程》的规定以及股东会决议的相关要求是

否相符;

  • 2.现金分红的判断标准与分配比例是否清晰、明确;
  • 3.利润分配的决策程序及相关机制是否健全完备;
  • 4.中小股东表达意见和诉求的渠道是否畅通,其合法权

益是否得到切实维护等。 本行如需调整或者变更现金分红政策,还应当就调整或 变更的条件及程序是否合规、透明等情况逐项作出详细说明。 董事会拟订的利润分配预案中未包含现金分红安排的,

本行应当在定期报告中说明不进行现金分红的具体原因,以 及留存资金的用途与使用安排,并由独立董事就上述事项发 表独立意见。

本行审计委员会负责对董事会及管理层落实股东回报

规划的情况和相关决策程序实施监督。 四、2026-2028 年本行股东回报安排

本行新一届董事会将深入贯彻中央金融工作会议精神, 做好科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融、数字金融 “五篇大文章”,紧扣“融通天下、丰裕万家”企业使命, 锚定“创建价值领先的精益银行”企业愿景,坚持“服务‘三 农’、中小微企业、市民百姓”战略定力,加快打造“产业 振兴、普惠小微、社区生活、财富管理、幸福奋斗”五大银 行,推动“五篇大文章”落地见效,切实把金融举措转化为 服务实体经济的实绩实效。同时严守风险底线保障盈利可持 续增长,以扎实业绩回报投资者。

依据《上市公司监管指引第 3 号——上市公司现金分红 (2025 年修订)》的规定,董事会应当结合行业特征、发展 阶段、经营模式、盈利能力以及有无重大资金支出安排等情 况,分阶段实行差异化的股东回报安排:

(一)本行发展阶段属于成熟期且无重大资金支出安 排的,进行利润分配时,现金分红在当次利润分配中所占比 例不低于 80%;

(二)本行发展阶段属于成熟期且有重大资金支出安 排的,现金分红在当次利润分配中所占比例不低于 40%;

(三)本行发展阶段属于成长期且有重大资金支出安 排的,现金分红在当次利润分配中所占比例不低于 20%。

本行发展阶段不易区分但存在重大资金支出安排的,参 照前款第三项规定执行。

现金分红在当次利润分配中所占比例为现金股利除以 现金股利与股票股利之和。

2026-2028 年期间,本行在资本充足率符合监管规定的前 提下,最近一个会计年度净利润为正值,且合并报表、母公 司报表年度末未分配利润均为正值,经依法弥补亏损、提取 法定公积金及一般准备后仍有可供分配利润的,即可实施分 红;最近三个会计年度以现金方式累计分配的利润,不低于 该三年年均可分配利润的 30%。

每一会计年度终了后,由董事会拟订分红方案,并按照 前述股东回报规划决策程序及本行《章程》的相关规定履行 审议审批程序。

五、股东回报规划变更的情形与程序

如外部经营环境或本行自身经营状况出现较大变化,或 者基于投资规划和长期发展需要确有必要的,可以对股东回 报规划作出调整。调整后的股东回报规划,仍须符合中国证 监会、证券交易所及银行业监管机构的各项规定。

如需修订股东回报规划,相关议案应当获得出席股东会

的普通股股东所持表决权的三分之二以上同意,方可通过。 六、本规划的生效与解释 本规划经股东会审议通过后即行生效;本规划进行修订

的,修订文本同样自股东会审议通过之日起生效。本规划的 解释权由本行董事会行使。

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